Rekrutacja i selekcja

Szukasz pracownika? Zwróć się z tym do nas.

Sami jesteśmy pracodawcą. Bardzo dobrze wiemy, że proces rekrutacji i selekcji nowych pracowników nie jest zadaniem łatwym. Dziś aby pozyskać naprawdę wartościowego pracownika z odpowiednimi kwalifikacjami, trzeba poświęcić wiele cennego czasu i wykazać się nie lada cierpliwością, a niejednokrotnie także „dobrym nosem”.

Nasi Klienci bardzo często żyją w przekonaniu, że proces rekrutacji to kompromis kwalifikacji i kompetencji pracownika w stosunku do jego oczekiwanego wynagrodzenia. Na szczęście nasi  specjaliści posiadają olbrzymi warsztat doświadczeń i umiejętności, są wykwalifikowanymi pracownikami – co również istotne – są bardzo dobrymi negocjatorami.

Jak wygląda proces rekrutacji?

Każdy proces rozpoczynamy od analizy. Dokumentacja to jeden z elementów, który pozwala nam w późniejszym etapie sprawnie pozyskiwać idealnych kandydatów na dane stanowisko pracy. Co ważne, jako nasz Klient będziesz na bieżąco mógł mieć wgląd w tę dokumentację i w razie potrzeby, modyfikować jej zawartość.

Stosujemy różne narzędzia oraz techniki rekrutacji i selekcji. W zależności od potrzeb są to:

  • Direct Search,
  • testy kompetencyjne,
  • centrum oceny Assessment Center,
  • rozwiązania symulacyjne,
  • zebranie opinii na temat danego kandydata od jego byłego pracodawcy.

Nasze doświadczenia są gwarantem, że każdorazowo przedstawimy Twojej firmie najlepszych kandydatów do pracy. Dzięki nam zdobędziesz pracownika, zaoszczędzisz czas i pieniądze. Warto powierzyć nam trudną rolę budowania kadry w Twojej firmie.

Nasi Klienci zyskują:

  • odpowiednich pracowników na dane stanowisko pracy
  • doradztwo w zakresie wysokości wynagrodzeń dla konkretnych stanowisk pracy, ewentualnych form i zakresu pozapłacowych elementów wynagrodzenia oraz systemów motywacyjnych
  • poufność informacji i materiałów podczas procesu rekrutacji i selekcji
  • profesjonalną ocenę kandydatów do pracy
  • pomoc merytoryczną w sytuacjach trudnych
  • gwarancję jakości świadczonej usługi