Praca tymczasowa – wynajem pracowników

Szukasz pracownika tymczasowego? Zwróć się z tym do nas.

Praca tymczasowa to specyficzna forma zatrudnienia, która ma charakter okresowy i ma miejsce pomiędzy trzema podmiotami.

Praca tymczasowa – co to takiego?

Praca tymczasowa składa się z trzech podmiotów:

  • pracownika i jego dwóch pracodawców:
  • agencji pracy tymczasowej, z którą pracownik podpisuje umowę i która kieruje go później do określonej pracy;
  • pracodawcy użytkownika – wiąże go umowa z agencją pracy tymczasowej, to pod jego kierownictwem i na jego rzecz pracownik tymczasowy wykonuje pracę, ale w sensie prawnym pracodawca użytkownik nie jest pracodawcą dla pracownika tymczasowego.Pracodawca ten wykonuje jedynie obowiązki pracodawcy w takim zakresie, jaki wynika z przepisów oraz z zawartej z agencją umowy.

Inwork Sp. z o.o. to agencja pracy tymczasowej, działa legalnie, posiada numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia 14 007.

Jak odbywa się współpraca?

Na podstawie Twoich potrzeb i sugestii, spośród tysięcy kandydatów, wybierzemy dla Ciebie najbardziej odpowiedniego. Takie rozwiązanie daje naszym Klientom dużą swobodę organizacyjną, oszczędność czasu i korzyści finansowe.

Po naszej stronie leży zapewnienie obsługi administracyjnej pracownika tymczasowego, począwszy od jego zatrudnienia, a skończywszy na wystawieniu świadectwa pracy. Odpowiednio dobrane umowy (zlecenia lub umowy o pracę tymczasową) gwarantują niewielkie koszty zatrudnienia przy zachowaniu właściwego bezpieczeństwa pracy.

Gwarantujemy Twojej firmie:

  • ograniczenie kosztów związanych z zatrudnianiem nowych pracowników
  • oszczędność czasu na poszukiwanie odpowiednich kandydatów do pracy
  • dostarczenie potrzebnej ilości pracowników
  • koordynatora odpowiedzialnego za zapewnienie odpowiedniej ilości kandydatów

W swojej bazie posiadamy kilkadziesiąt tysięcy CV osób szukających zatrudnienia w charakterze zarówno pracowników fizycznych, jak i kadry zarządzającej. Właśnie dlatego nie mamy problemów z szybkim zrealizowaniem najtrudniejszego, zleconego nam zadania. Powierzając nam zatrudnienie pracowników oszczędzasz czas, który możesz wykorzystać do rozwoju Twojej firmy.

Pakiet korzyści przy współpracy z nami:

  • niezwłoczne zastępstwa dla pracowników
  • niezwłoczna reakcja na zwiększenie zapotrzebowania na pracowników
  • nawet trzydniowe wypowiedzenie umów u pracowników
  • OC w standardzie